华龙网-新重庆客户端9月6日11时讯 （通讯员 杨华书 何苗）为有效提升乡镇政府专职消防队伍综合素质和灭火救援能力，缓解当前执勤中队抢险救援任务重与消防指战员不足的突出矛盾，重庆市奉节县以“强专业、抓规范、提素质”为目标，从明确责任、规范秩序和联勤联动方面入手，通过集中轮训与岗位锻炼相结合的方式对全县9支乡镇政府专职消防队开展岗位轮训。

   实地调研，“量身定做”轮训方案。奉节县消防安全委员会以《重庆市政府专职消防队伍暂行管理办法》为依据，委托县消防大队深入全县9支乡镇政府专职消防队开展实地调研，广泛征求意见，认真分析研究。结合调研成果，县消防安全委员会制定《2019年度全县乡镇政府专职消防队岗位轮训方案》，为乡镇政府专职消防队员“量身定做”业务理论学习内容和方法，突出体、技能训练。县消防大队制定详细的轮训管理规定，将责任落实到人。同时，县消防委员会办公室组织召开轮训工作动员部署会，明确县消防大队、中队、班三级管理职责；明确“3+3+4”（即：理论考试成绩30分+体能考核30分+技能考核40分）考核模式，合理设定分值比例，使考核更具操作性和针对性。

   科学统筹，严格管理规范秩序。分批轮训和岗位锻炼结合。结合执勤战备需要，奉节县消防安全委员会组织全县9支乡镇政府专职消防队员分3期到县消防调度西部新城中队进行集中轮训，采取“手把手教、一对一帮”措施，确保人员、时间、内容三落实；集中轮训结束后，由各乡镇政府专职消防队在本单位组织开展岗位锻炼。严格执行一日生活制度。轮训期间，县消防大队严格执行队伍正常作息时间，值班干部每天上午、下午操课前均进行课前点名，每晚进行不定时晚点名，每晚就寝后随机对各班就寝情况进行检查，统一寝室内务设置标准，坚持每天检查内务，确保内务整洁统一。严格落实请假销假制度。轮训期间实行全封闭式管理，无特殊情况不得请假，因工作需要确需请假者必须由所在乡镇政府书面报请假条后按照规定程序请假。

   联勤联战，提高应急处突能力。县消防大队以轮训总结会为契机，组织召开乡镇政府专职消防队联勤联训工作会议，明确执勤、训练、作战、管理工作机制，完善协勤联动工作制度。会议要求各乡镇政府选聘专职消防员时要注重身体素质，并根据各自的特长、能力安排不同的岗位任务进行专业训练，定期采取理论授课、实战演练等形式开展学习教育，使其熟悉掌握各类灭火救援的处置程序和注意事项，增强安全意识和自我防范能力。为强化各乡镇政府协同作战能力，大队分别组织9支乡镇政府专职消防队参与各类实战演练4次，参演乡镇政府专职队均能快速响应大队指挥中心调集，及时准确达到事故现场，乡镇政府专职消防队的协同作战能力有效提高。